Alles verändert sich. Ich helfe beim Verstehen und Orientieren. Beim sich-selber-helfen. Mit Agilität und dem i-Tüpfelchen Organisationsentwicklung: Veränderungswirksam sein, indem nicht im System sondern am System gearbeitet wird. Nachhaltig. Mit Blick auf Kultur, Bewahrenswertes und Konflikte. Konstruktive Verunsicherung inklusive.