05.12.2025 –, Wald 1. OG
Es sind herausfordernde Zeiten und das fordert auch Führung heraus. Wir können beobachten, dass ein naheliegender Reflex zu sein scheint, mehr zu steuern, Entscheidungen mehr entlang formaler Macht als am Inhalt zu treffen und Führung Top/Down zu gestalten. Und gleichzeitig glauben wir: Führung ist auch in stürmischen Zeiten verteilt und agil möglich! Wir wollen darüber sprechen, was sind eure und unsere genutzten Modelle, was gibt uns Orientierung? Was sind Best Practices und Learnings?
Jan Saathoff ist Organisationsentwickler bei der Seibert Group GmbH. Als systemischer Organisationsberater und Coach kümmert er sich mit Vorliebe um die Probleme von Systemen, je vertrackter, umso interessanter. Bei Themenfeldern wie Führung, Wertschöpfungsprozesses, Kommunikation, Konflikt oder überhaupt dem seltsamen Verhalten von Menschen in Gruppen geht ihm das Herz auf.
